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ASSESSOR(A) DE DIRETORIA | LOJA SELECTRUCKS SÃO BERNARDO DO CAMPO-SP

Job description

Você já pensou em uma empresa que se preocupa em construir o futuro da mobilidade segura e sustentável, para todos que movem o mundo?  Você se identifica com princípios como: Paixão, respeito, integridade e disciplina? Você valoriza um ambiente corporativo que oferece igualdade de oportunidades com respeito à diversidade? Se, respondeu sim, para todas estas perguntas, saiba que esta é a Mercedes-Benz do Brasil!


SelecTrucks coligada da Mercedes-Benz, é especializada na compra e venda de caminhões multimarcas, desde veículos leves até os extrapesados. Há mais de 10 anos no mercado, a empresa conta com um portfólio diversificado e de qualidade, distribuído em 9 pontos de venda (do Nordeste ao Sul do país). Durante mais de uma década, se tornou referência no segmento de usados e continua em processo de plena expansão.


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Saiba mais sobre a SelecTrucks em: https://www.selectrucks.com.br/



Responsibilities and assignments

  • Prestar suporte direto ao CEO na condução das atividades estratégicas e operacionais da empresa.
  • Gerenciar e organizar a agenda executiva do CEO, definindo prioridades, compromissos e reuniões.
  • Agendar reuniões internas e externas, realizar convites, confirmar participantes e organizar toda a logística necessária.
  • Elaborar pautas, preparar materiais de apoio e fornecer informações para reuniões executivas, gerenciais e estratégicas.
  • Participar de reuniões da Administração, registrando discussões, decisões, prazos e responsáveis.
  • Elaborar atas de reuniões e acompanhar a execução das ações definidas, realizando follow-up junto aos responsáveis.
  • Atuar como elo de comunicação entre o CEO, diretores, gestores e coordenadores, garantindo o fluxo adequado de informações.
  • Coordenar projetos estratégicos corporativos, acompanhando cronogramas, entregas, riscos e prazos.
  • Monitorar o andamento das iniciativas estratégicas e reportar desvios, atrasos ou riscos à Administração.
  • Consolidar indicadores de desempenho (KPIs) das diversas áreas da empresa.
  • Atualizar dashboards executivos e preparar relatórios gerenciais para suporte à tomada de decisão.
  • Realizar análises de resultados, identificando desvios em relação às metas estabelecidas.
  • Apoiar gestores na definição e acompanhamento de planos de ação para melhoria dos resultados.
  • Acompanhar OKRs, metas corporativas e iniciativas relacionadas ao Planejamento Estratégico.
  • Desenvolver apresentações executivas para reuniões de Diretoria, Conselho de Administração e acionistas.
  • Consolidar informações financeiras, comerciais, operacionais e estratégicas em relatórios executivos.
  • Elaborar análises comparativas, estudos e materiais de suporte para decisões estratégicas.
  • Redigir comunicados internos, apresentações institucionais e materiais executivos em nome da Administração.
  • Controlar documentos corporativos, informações estratégicas e materiais confidenciais, garantindo absoluto sigilo.
  • Organizar e manter atualizados arquivos, relatórios, apresentações e documentos de governança corporativa.
  • Identificar oportunidades de melhoria nos processos administrativos e corporativos.
  • Apoiar iniciativas de transformação digital, padronização de processos e aumento da eficiência organizacional.
  • Monitorar o cumprimento das decisões da Administração, garantindo alinhamento entre as áreas e execução das ações aprovadas.

Requirements and qualifications

Quais são os critérios mandatórios para esta função?

  • Ensino Superior em Secretariado, Administração, Economia, Engenharia, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
  • Inglês avançado.
  • Experiência em assessoria executiva.
  • Vivência junto à alta administração.
  • Experiência em elaboração de apresentações executivas.
  • Experiência com indicadores de gestão e planejamento estratégico.


Quais são os critérios diferenciais para esta função?

  • MBA ou Pós-graduação em Gestão Empresarial, Estratégia ou Gestão de Projetos.

Additional information

Benefícios:

  • Assistência Médica;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Transporte;
  • Desconto na Compra de Automóveis.
  • Vale refeição;
  • Convênios para Descontos em Instituições de Ensino;
  • Previdência Privada.

Local de Trabalho: São Bernardo do Campo-SP.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Entrevista com R&S
  3. Step 3: Análise de Resultados - RHBP e Gestor
  4. Step 4: Entrevista com Gestor
  5. Step 5: Hiring

Uma empresa Daimler Truck

Somos uma empresa para todos que movem o mundo.

E fazemos isso de forma mais simples, mais rápida e mais forte.

É assim que desbloqueamos todo o nosso potencial: crescendo em escala, eficiência e foco no cliente.


Estamos em constante evolução para nos tornar uma potência em soluções centradas nas pessoas que atendemos e nos movem.

Transformamos no ritmo certo, construindo um modelo de operação enxuto e eficiente.

Valorizamos uma cultura de performance e acreditamos na força de um time único, trabalhando lado a lado para alcançar grandes resultados.


Nosso objetivo é claro: construir a melhor empresa de Caminhões e Ônibus do mundo.


Bem-vindo e bem-vinda! É uma honra ter a sua companhia aqui conosco.


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